「ピッキングの時給は高いのか、それとも安いのか」と迷っている方は多いのではないでしょうか。

結論から言うと、ピッキングの平均時給はおおよそ1,200〜1,400円前後で、雇用形態や地域、勤務時間帯によって大きく変わります。

この記事では、最新の求人データをもとにした時給相場と、今日から実践できる時給アップの方法を具体的に紹介します。

「今の仕事より条件の良いピッキング求人を探したい」という方にも役立つ内容になっています。

ピッキングの仕事内容とは?未経験でもできる基本を解説

ピッキングの仕事内容とは

そもそもピッキングとはどんな仕事なのか、時給の話に入る前に基本を押さえておきましょう。

ピッキングの基本的な作業の流れ

ピッキングとは、注文書や指示書をもとに倉庫や工場内の棚から商品・部品を集める作業です。「探す→取る→運ぶ」というシンプルな流れの繰り返しが基本になります。

ハンディターミナルと呼ばれる端末で商品コードを読み取りながら作業を進めるケースが多く、迷わず正確に集めるスピードが求められます。

現場でよく使う道具は以下の通りです。

  • ハンディターミナル(バーコードの読み取り端末)
  • 台車・カゴ車(集めた商品を運ぶ)
  • ピッキングリスト(紙またはデジタル指示書)

シングルピッキングとトータルピッキングの違い

ピッキングには大きく分けて2つの方式があります。1件の注文ごとに集める「シングルピッキング」と、複数の注文をまとめて一括で集める「トータルピッキング」です。

シングルピッキングは工程がシンプルで未経験者でも覚えやすく、トータルピッキングは効率的ですが仕分けの正確さがより求められます。

主な勤務先(倉庫・工場・物流センター)

勤務先は、通販の物流センター、食品・部品工場の倉庫、スーパーやドラッグストアのバックヤードなど多岐にわたります。

取り扱う商品によって作業環境は異なり、常温倉庫もあれば冷凍・冷蔵倉庫での勤務もあります。

未経験者でも安心して始められる理由

ピッキングは特別な資格や経験を必要としないため、未経験からでも始めやすい仕事として人気があります。

マニュアルや研修が整っている職場も多く、最初は先輩スタッフと一緒に作業を覚えていくのが一般的です。

ピッキングの時給相場はいくら?雇用形態・地域別に徹底比較

ピッキングの時給相場を雇用形態・地域別に比較

ここからは本題の時給について、雇用形態別・地域別のデータを見ていきましょう。

雇用形態別の時給相場(アルバイト・パート・派遣・正社員)

求人データによると、ピッキングのアルバイト・パートの平均時給は1,292円、派遣社員は1,354円というデータがあります。出典:求人ボックス 給料ナビ

別の調査では、アルバイト・パートの全国平均時給を1,311円としており、雇用形態や募集元によって数値には幅があります。出典:バイトル

正社員として働く場合は月給制になることが多く、月給の相場は約36万〜39万円というデータもあります。

派遣社員の時給がアルバイト・パートよりやや高くなりやすいのは、勤怠管理や福利厚生を派遣会社が整えている分、企業側が支払う料金に含まれているためです。

雇用形態を選ぶ際は、時給の高さだけでなく賞与・社会保険の有無まで含めて比較することが大切です。

都道府県別の時給相場ランキング

地域別に見ると、都市部や工業地域ほど時給が高くなる傾向があります。以下は代表的な地域の時給目安です。

地域 時給目安
愛知県 1,441円
神奈川県 1,430円
岐阜県 1,419円
東京都 1,389円
大阪府 1,352円
高知県 1,044円

出典:バイトル、求人ボックス 給料ナビ

深夜勤務・早朝勤務の時給アップ事情

午後10時から翌午前5時までの深夜労働には、通常賃金の25%以上の割増賃金を支払うことが労働基準法で義務付けられています。出典:厚生労働省

このため、深夜シフトのピッキング求人は時給1,300〜1,600円台まで上がるケースも珍しくありません。生活リズムが合う方には狙い目の時間帯です。

例えば日中の時給が1,200円の職場でも、深夜帯なら理論上1,500円前後まで上がる計算になり、同じ8時間勤務でも収入に差が出ます。

経験年数による時給の変化

未経験からスタートした場合でも、半年〜1年ほど経験を積むとリーダー候補として時給交渉に応じてもらえるケースがあります。

複数の作業工程を任せられる人材は評価されやすく、同じ職場でも時給が100〜200円ほど上乗せされることもあります。

ピッキングの時給を上げる5つの方法

ピッキングの時給を上げる5つの方法

同じピッキングの仕事でも、工夫次第で時給を底上げすることは可能です。ここでは代表的な5つの方法を紹介します。

フォークリフトなどの資格を取得する

フォークリフト運転技能講習を取得すると、ピッキングに加えて運搬作業も任せられるようになり、時給アップにつながりやすくなります。

講習の受講費用は3万〜5万円程度が相場で、最短2日〜5日ほどで取得できます。出典:ARAV

講習の日程や費用の詳細はコベルコ教習所の公式サイトで確認できます。

ほかにも、玉掛け技能講習や床上操作式クレーン運転技能講習など、倉庫・工場の現場で評価されやすい資格はいくつかあります。あわせて取得しておくと、任せられる業務の幅が広がります。

夜勤・早朝シフトを選ぶ

前述の通り、深夜帯は割増賃金が発生するため、生活リズムが合う方は夜勤シフトを選ぶだけで時給を大きく上げられます。

早朝出社が可能な物流センターでも、早朝手当がついた求人が見つかることがあります。

時給の高いエリア・企業を狙う

都道府県別データで見たように、同じ職種でも地域によって時給差は300円以上に及びます。

通勤圏を広げて求人を比較するだけで、時給の高い職場が見つかることもあります。

派遣会社経由で好条件求人を探す

派遣社員の平均時給はアルバイト・パートより高い傾向にあり、福利厚生や交通費支給が手厚い求人も多く見られます。

複数の派遣会社に登録し、条件を比較しながら応募先を選ぶのもひとつの方法です。

繁忙期・単発の高時給求人を活用する

年末年始やセール時期など、物流量が急増するタイミングでは、通常より高い時給の短期・単発求人が出やすくなります。

短期間で集中して稼ぎたい場合は、繁忙期の求人をこまめにチェックするのがおすすめです。

ピッキングはきつい?時給に見合う仕事のリアルな実態

ピッキングはきつい?仕事のリアル

時給が上がっても、仕事内容が体力的にきついなら続けるのは難しくなります。ここでは実際の働き方のリアルを見ていきましょう。

体力的にきついと言われる理由

ピッキングは立ち仕事かつ歩行距離が長くなりやすく、繁忙期には荷物の重さや作業スピードの速さをきついと感じる方もいます。

冷凍・冷蔵倉庫の場合は、温度管理の厳しさも負担に感じられるポイントです。

1日の歩行距離が数キロに及ぶ現場もあり、繁忙期には10kg前後の荷物を繰り返し運ぶこともあるため、体力に自信がない方は事前に作業内容を確認しておくと安心です。

単純作業ゆえのメリット・向いている人の特徴

一方で、業務内容がシンプルなため覚えることが少なく、コツコツと集中して作業したい人には向いている仕事だと言えます。

人と話すのが苦手な方でも黙々と取り組みやすい点は大きな魅力です。

ノルマ・スピードが求められる職場の注意点

職場によっては1時間あたりのピッキング件数にノルマが設定されている場合があり、未達が続くと契約更新に影響することもあります。

求人票や面接の段階で、ノルマの有無や達成基準を確認しておくと安心です。

長く続けやすい職場の見分け方

休憩スペースの環境や空調設備が整っているか、シフトの融通が利くかどうかは、長く働けるかを左右する重要なポイントです。

労働条件に不安がある場合は、労働条件相談ほっとラインのような公的窓口に相談することもできます。

未経験からピッキングで高時給求人を見つけるコツ

未経験から高時給求人を見つけるコツ

最後に、実際に求人を探す際に押さえておきたいチェックポイントを紹介します。

求人票でチェックすべき時給以外のポイント

時給だけでなく、以下のような項目もあわせて確認しましょう。

  • 交通費支給の有無・上限額
  • 社会保険の加入条件(週の勤務時間など)
  • シフトの融通性・希望休の取りやすさ

表面上の時給が高くても、交通費が自己負担だと実質的な手取りが下がることがあります。

面接で聞いておきたい質問

「繁忙期の忙しさ」「休憩の取りやすさ」「ノルマの有無」は、面接時に率直に聞いておきたい質問です。

これらを事前に確認しておくことで、入社後のミスマッチを減らせます。

転職エージェントを活用するメリット

転職エージェントを活用するのも有効な手段です。非公開求人や、条件交渉を代行してもらえるケースもあります。

時給以外の待遇面も含めて、まとめて相談できる点がメリットです。

工場・倉庫求人に強いサービスの選び方

工場・倉庫系の求人を多く扱っているか、勤務地の実績が豊富かどうかは、サービス選びの重要な基準になります。

自分の希望条件に近い求人を紹介してもらいやすいサービスを選ぶことがポイントです。

よくある質問

Q. ピッキングの時給はアルバイトと派遣どちらが高いですか?

求人データを見ると、派遣社員の方がアルバイト・パートよりも平均時給がやや高い傾向にあります。ただし地域や企業によって差があるため、複数の求人を比較することをおすすめします。

Q. ピッキングは未経験でもできますか?

はい、特別な資格は不要で、未経験からでも始めやすい仕事です。多くの職場でマニュアルや研修が用意されています。

Q. 深夜シフトの方が時給は高いですか?

はい。法律上、深夜(22時〜翌5時)の労働には25%以上の割増賃金が発生するため、深夜シフトは日中より時給が高く設定されるのが一般的です。

Q. 時給を上げるにはどうすればいいですか?

フォークリフトなどの資格取得、夜勤シフトの選択、時給水準の高いエリア・企業を選ぶことなどが効果的です。教育訓練給付金制度を使えば、資格取得費用の一部が支給される場合もあります。詳しくは厚生労働省の公式ページで確認できます。

Q. ピッキングと仕分けの違いは何ですか?

ピッキングは指示書に沿って商品を「集める」作業、仕分けは集めた商品を配送先や種類ごとに「分ける」作業です。同じ現場で両方を担当することもあります。

まとめ

ピッキングの時給は雇用形態や地域、時間帯によって差があり、工夫次第で収入を伸ばせる仕事です。

フォークリフトなどの資格取得、夜勤シフトの活用、時給水準の高いエリア・企業選びは、比較的すぐに実践できる時給アップの方法です。

まずは自分の希望条件を整理し、時給以外の待遇も含めて求人を比較してみましょう。

工場・製造業で、あなたのキャリアを次のステージへ。

工場・製造業での転職やキャリアアップをお考えなら、 工場・製造業に特化した、完全無料の転職支援サービス 「ジョブハウスエージェント」をご利用ください。 業界に精通したアドバイザーが、経験や希望条件に合わせて最適な求人をご提案します。

著者:ジョブハウス工場 編集部

工場・製造業に特化した転職支援プラットフォーム「ジョブハウス工場」編集部です。工場・製造業の仕事内容や待遇、期間工・派遣など、幅広い情報を現場の知見と最新データをもとに正確かつわかりやすく発信しています。

あわせて読みたい関連記事