ジョブハウス工場
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【日勤専属】食用の天然エキスの抽出・配合・小分け作業!土日祝休み&残業ほぼ無し!<京都府亀岡市>《JDFN1C》

UTコネクト株式会社(関西AU) / 正社員

求人番号
638367
※電話応募で必要になります。
給与詳細
月収例214,000

月給 :200,000円~
月収例:214,000円(月給+各種手当)

勤務地
京都府亀岡市

勤務詳細:亀岡市
通勤方法:車/電車/バイク
最寄り駅:亀岡駅から車で10分
※亀岡駅~無料送迎バスあり
※構内の(無料)駐車場利用OK

面接地

全国各地のキャリアセンター
※その他面接会場あり
※オンライン面接実施中
※家にいながらスマホで面接&履歴書不要
※応募後に予約していただきます。

最寄り駅嵯峨野線 亀岡駅
交通費

上限30,000円まで支給 ※会社規定有り

応募の流れ

【応募方法】
「Webで応募」「電話で応募」ボタンよりご応募をお願いいたします。
その後、お電話にて面接のお時間を調整いたします。

【履歴書不要☆オンライン面接OK】
家にいながらスマホですぐにWEB面談ができる!履歴書・志望動機不要・私服でOK!
今までの経歴も問いません!
お気軽にご応募ください!

勤務時間

【勤務時間】
①08:30~17:00

【備考】
勤務:日勤
休憩:1回 計60分
休日:5勤2休/土日祝休み/工場カレンダーによる/年間休日126日
休暇:GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇
※月1~2回土曜日出勤あり
※残業は月に1~2時間程度

必須資格

◎20代30代40代男性活躍中!
◎未経験歓迎
◎資格・学歴不問

UTコネクト株式会社は「無期雇用派遣」を行っている会社です。
採用決定後はUTコネクト株式会社と期間を定めない雇用契約を結び、派遣先でご勤務いただきます。
派遣元であるUTコネクト株式会社での正社員雇用となりますので、派遣先で働いていない期間が発生した場合でも雇用契約は継続されます。

福利厚生

【待遇】
昇給昇格、グループ賞与一時金、社会保険・雇用保険・健康保険・厚生年金・労災保険完備、残業、休出手当有り、深夜手当、有給休暇、慶弔休暇、通勤交通費支給、社宅完備(※規定あり)、制服貸与(制服着用の職場のみ)、従業員持株会、資格取得制度あり、定年満60歳(再雇用として原則65歳迄就業)

【交通費】
上限30,000円まで支給 ※会社規定有り

【受動喫煙対策】
原則屋内禁煙

特徴
寮・社宅あり
公開日2022年 04月 01日

キャンペーン

キャンペーン

【デジタルギフト】赴任での新規ご入社の方に!入社日に現金化可能なデジタルギフトで3万円分支給♪
【速払いサービス】最短勤務当日のサービス、スマホから簡単に申請いただけます!

寮・住み込み情報

部屋タイプ

1ルーム 2DK 3DK その他
どのお仕事も家具家電付きの寮をご用意します。家族寮も相談OK!

家具・備品

冷蔵庫 洗濯機 電子レンジ エアコン その他 カーテン・テレビ
※寮により異なる場合がございます。

家賃

詳しくはお問い合わせください。

その他

最短で採用後、翌日入寮OK!
赴任に伴う移動交通費全額負担!(規定あり)
もちろんご自宅からの通勤も歓迎です!

PRポイント

すぐに覚えられる!未経験OK!

【UTコネクトは初歩の初歩でもOK!未経験活躍中!】
新しい仲間と新しいお仕事始めませんか?
 
UTコネクトは新しいことを始めるあなたを応援しています!
こちらのお仕事は未経験の方大活躍中のお仕事!
今まで働いたことがなかったとしても全然大丈夫です!
働いている人のほとんどが製造未経験ですし、フリーターやニートをしていた方が働いています!
 
★未経験の方でも安心して働ける様に充実のサポート!★
①未経験でも安心!充実の研修あり!
②先輩社員が優しくサポート!
③周りのフォロー体制も充実!
 
そもそも未経験が多い職場なのでみなさんを製造初心者から一人前にする準備はできています!一緒に製造業を盛り上げませんか?

仕事内容

詳細情報

★食品に使われる原料の製造補助

<具体的には…>
■材料の簡単な仕分け作業
■機械への投入作業
■出来上がった製品の容器への充填梱包作業
■機械の操作補助
■機械の洗浄作業

この様なお仕事を行って頂きます!

◎約3か月ごとに昇給あり(作業能力や出勤率などの規定あり)
◎残業がほとんどないので、プライベートが充実!

詳細については面談時にご説明させていただきます。

取扱製品

食品

UTコネクトで安定して働く!

UTコネクトは「無期雇用派遣」を行っている会社です。
採用決定後はUTコネクトと期間を定めない雇用契約を結び、派遣先でご勤務いただきます。
派遣元であるUTコネクトでの正社員雇用となりますので、派遣先で働いていない期間が発生した場合でも雇用契約は継続されます。