募集概要
求人番号 | 1061779 ※電話応募で必要になります。 |
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企業 | UTエージェント株式会社(九州AR) |
給与詳細 | 月収例280,000円 月給:233,000円~
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勤務地 | 勤務詳細:光市
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面接地 | 全国各地のキャリアセンター
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最寄り駅 | JR山陽本線(岩国~門司) 光駅 |
交通費 | 上限30,000円まで支給 ※会社規定有り |
応募の流れ | 【応募方法】
\新サービス★ポチっと就職/
☆WEB入力のみ、人と話さずOK
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勤務時間 | 【勤務時間】
【備考】
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必須資格 | ◆製造経験者 ~こんな資格をお持ちの方は歓迎♪~
◎資格・学歴不問
稼ぎたい!休日が多い方がいい!など
UTエージェント株式会社は「無期雇用派遣」を行っている会社です。
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福利厚生 | 【待遇】
【交通費】
【受動喫煙対策】
【社宅キャンペーン】
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寮・社宅 | あり |
公開日 | 2025年03月19日 |
キャンペーン

キャンペーン
【3月入社で祝金3万円!】
新規ご入社の方"全員"に!現金化可能なデジタルギフト3万円分進呈♪
【デジタルギフト】赴任での新規ご入社の方に!3月入社祝金とは別途、入社当日に現金化可能なデジタルギフト3万円分進呈★
部屋タイプ
1ルーム 2DK 3DK その他
どのお仕事も家具家電付きの寮をご用意します。家族寮も相談OK!
家具・備品
冷蔵庫 洗濯機 電子レンジ エアコン その他 カーテン・テレビ
※寮により異なる場合がございます。
家賃
詳しくはお問い合わせください。
その他
最短で採用後、翌日入寮OK!
赴任に伴う移動交通費全額負担!(規定あり)
もちろんご自宅からの通勤も歓迎です!
ここがポイント1
<新制度>日払い制度スタート!
給与受取日を「選べる」!
働いた分の給与が最短5分で受け取り可能!
【ポイント】
・お手元のスマホからカンタン!申請・利用申込!
・1,000円単位で申請可能!
・利用申込後、最短5分でご自身の口座で受け取れます!
【規定】
・利用可能額は、実際に働いた時間分!※利用画面にて確認が可能
・勤務時に利用申請の登録が必要です※他利用規定あり
週払い制度でラクラク生活
<あってよかった!週払い制度!>
仕事を始めたころって意外とお金に苦しいですよね……
しかし弊社には「週払い制度」がございます!
こちらは、PCやスマホから給料申請すれば、月末まで待たなくてもお金がもらえるシステムです。
そのためすぐにお金が欲しいときでも申請さえすれば引き出せるのでとても便利です!
引き出せる金額は「1勤務日あたり5,000円」です。
つまり「5勤2休なら2万5000円まで申請可能」です!
月末まで待てない・・・という方がいたらこの仕事で決まり!
大手企業だから、職場環境も整っていて、安心して仕事ができますよ!
気になる方は気軽にご応募ください♪
詳細情報
◇溶接材料の製造◇
\大手鉄鋼メーカーのグループ/
溶接に使われるソリッドワイヤや溶接棒などを製造する工場です。
溶接材料の製造工程作業をお願いします!
製造経験がある方歓迎♪
フォークリフト、玉掛やクレーンの資格をお持ちの方は大歓迎!
▼具体的なお仕事内容
*溶接材料の製造
・原材料から加工して製品をつくる一貫ラインでの作業
・運搬業務
→フォークリフト、クレーンを使用
※20kg~のものは、2人以上での作業だから安心です!
~お仕事環境~
・スポットクーラーやウォーターサーバー、塩飴などでの熱中症対策あり!
空調服も現場から支給されます♪
冬には、防寒着支給+ストーブも現場に設置されます◎
・20代・30代の男性スタッフ活躍中♪
==メーカー先への転籍支援制度あり==
頑張り次第で直接雇用のチャンスがあります!
☆オススメPOINT☆
◆月収28万円可!これまでの経験を活かして稼げます☆
◆GWなどの長期休暇あり◎イベント・旅行だって楽しめます♪
◆仕出し弁当が1食あたり450円で食べられます!
<身につく知識/経験>
◎溶接材料の構造、用途などの知識が身につきます!
◎運搬機械のスキルが向上します!
【職場・仕事の様子】
・職場の様子
静か ☆☆☆☆★ にぎやか
・業務外交流
少ない ☆☆☆★☆ 多い
・身につく知識/経験
汎用性 ☆☆☆★☆ 専門性
・派遣先企業社員との関わり
少ない ☆☆☆★☆ 多い
・派遣社員比率
少ない ☆☆★☆☆ 多い
・仕事の仕方
個人作業 ☆☆☆★☆ チーム作業
詳細については面談時にご説明させていただきます。
派遣先の状況等によっては当該案件への配属が難しい場合があります。
取扱製品
金属製品
UTコネクトで安定して働く!
UTコネクトは「無期雇用派遣」を行っている会社です。
採用決定後はUTコネクトと期間を定めない雇用契約を結び、派遣先でご勤務いただきます。
派遣元であるUTコネクトでの正社員雇用となりますので、派遣先で働いていない期間が発生した場合でも雇用契約は継続されます。