
スピード昇給&昇格が狙える【人気飲食店の店舗スタッフ|正社員募集】昇給査定は年4回以上!各種補助や手当も充実◎
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募集概要
求人番号 | 1076780 ※電話応募で必要になります。 |
|---|---|
企業 | 株式会社Uliveto |
給与詳細 | 年収例3,500,000円 \目指せ、スピード昇給!年4回以上の昇給査定あり♪/
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勤務地 | \駅チカ&複数路線利用OK!通勤にも便利な店舗♪/
就業場所:勤務地、その他会社が指定する範囲 就業場所の変更範囲:会社の定める事業場 |
交通費 | 通勤手当規定支給
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応募の流れ | 【選考フロー】
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勤務時間 | 【勤務時間】
【雇用形態補足】期間の定め:無 |
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必須資格 | ★必須資格なし!
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福利厚生 | 【待遇・福利厚生】
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寮・社宅 | なし |
公開日 | 2025年04月25日 |
人気飲食チェーンの正社員募集!未経験から店舗スタッフとして活躍◎
『株式会社Uliveto(ウリヴェート)』は、名古屋エリアを中心に、焼き鳥・イタリアン・串揚げなど、多彩な業態の飲食店を運営する企業です。
同社が手掛ける各店では、食材の仕入れルートにこだわったメニューの数々や、ハイセンスな店舗空間が幅広い客層の心をつかむことに成功。東京への出店も果たすなど、平成23年設立のまだ若い会社ながら順調な成長を続けています。
この求人で募集するのは、そんなUlivetoのさらなる成長を「正社員」として支えてくれる人材です。入社後は、同社が運営する飲食店にて、店舗スタッフとしてご活躍いただきます。
なお、応募にあたって必須の資格やスキルはありません!現在飲食業界で活躍中の方はもちろん、業界の経験がない方もイチから正社員としてチャレンジすることができ、飲食店運営に必要なさまざまなスキルを身に付けられます◎
会社とともに成長できるこの絶好の環境で、あなたも飲食業界での新たなキャリアをスタートさせませんか?
昇給査定は年4回以上!スピード昇格&収入アップを目指そう◎
Ulivetoでは、従業員が日々前向きに、生き生きと仕事に向き合えるような評価・査定制度が用意されています。
まず「年4回以上」と高い頻度で昇給査定が実施されるため、頑張り次第でスピーディーな昇格&昇給が叶います。こうした風土だからこそ「業界未経験から入社2年未満で店長に昇格!」「入社4ヶ月で月給5万円アップ!」といった実績も多数◎
また、賞与についても「年2回以上」支給の機会が設けられるなど、社員の頑張りを収入に還元する仕組みが整っています。
毎日の頑張りがしっかり評価される『株式会社Uliveto』で、着実かつスピーディーなキャリアアップ&収入アップを目指しましょう!
モチベーション高く働ける仕組みが充実!ユニークな福利厚生も◎
「仲間と共に協働し、全社員とその家族の幸せを実現する」という言葉を経営理念に掲げる『株式会社Uliveto』。その理念をまさしく体現する制度が、多方面で確立されています。
例えば、本求人は「月7〜10日休み」で「年間休日105日以上」。十分な休日数が確保されているため、身も心もしっかりリフレッシュでき、無理のない働き方が叶うでしょう。
また同社には「家族手当」「ハネムーン手当」や、新規出店時に家族を招待できる制度など、「家族の幸せ」にもつながるような独自の福利厚生も用意されています◎
このように、ユニークかつ先進的な「社員想い」&「家族想い」の仕組みが揃っているのも『株式会社Uliveto』の魅力です。飲食業界でモチベーション高く働ける環境をお探しの方は、ぜひこの求人にご応募ください!
人気焼き鳥店『ポロ助』の店舗スタッフ
『株式会社Uliveto』が運営する焼き鳥店『ポロ助』にて、店舗スタッフとして勤務します。
仕込み・調理・盛り付け・洗い場といったキッチン全般から、オーダー・配膳・会計・片付けなどのホール全般まで、飲食店運営に必要な仕事を幅広く経験できる、やりがいあるポジションです。
加えて、アルバイトスタッフの育成も担当していただきます。
『株式会社Uliveto』ならでは!豊富な手当・補助などについてご紹介◎
『株式会社Uliveto』では、従業員の「やる気」を後押しするような、さまざまな福利厚生制度が用意されています!
【各種手当・祝い金】
★グラッツェ手当(月に1度、スタッフ同士が感謝のメッセージを伝え合う制度です。「グラッツェ」を多数獲得した上位のスタッフには「特別手当」も!)
★社員紹介手当
★役職手当
★家族手当
★プラスα手当
★資格手当
★正月手当
★東京異動手当・東京異動お帰り手当
★ハネムーン手当
★結婚祝い金・出産祝い金
など
【各種割引・補助制度】
★従業員割引制度(グループの店舗を10%オフで利用できます!)
★OFFLEEK社割制度(会社が運営するプライベートリゾート『OFFLEEK』を宿泊費無料で利用できます!)
★社内交流会制度(月に1回、社員同士の親睦会のための費用として、1人4,000円補助されます!)
★資格取得・本購入・他店舗視察・セミナー参加補助制度(新たな知識の吸収や、業務スキル向上などに必要な費用を、会社が積極的に補助してくれます!)
★まかない補助制度
など
業務内容の変更範囲:会社の定める業務












