京葉シビルエンジニアリング株式会社 幅広い知識・経験を生かして 社会インフラを支える技術者に 総合建設コンサルタントの上下水道設計者 千葉県千葉市中央区 必須条件 上水道・下水道の設計経験 歓迎条件 以下資格保有者 ・上下水道部門の技術士 ・一級土木施工管理技士 ・その他土木・測量技術関係者資格 以下経験保有者 ・土木設計 ・管理技術者 ・主任技術者 ※各規定あり

【千葉県|建設コンサルタント】社会インフラを支える技術者|上下水道メイン

募集概要

求人番号

1131392
※電話応募で必要になります。

企業

京葉シビルエンジニアリング株式会社

給与詳細

月収例400,000円

月給 35〜45万円

◇賞与:年2回(過去実績:2ヶ月分)
◇昇給:あり(過去実績:1月あたり1.1〜1.5%)

※試用期間3ヶ月あり

勤務地

【京葉シビルエンジニアリング株式会社/本社】
〒260-0044
千葉県千葉市中央区松波1-10-10

【アクセス】
JR各線「千葉駅」から徒歩約5分

◇転勤なし
◇プロジェクトにより現地への出張あり


就業場所:勤務地、その他会社が指定する範囲

就業場所の変更範囲:会社の定める事業場

交通費

実費支給

勤務時間

08:45~17:30(実働7時間45分)
休憩:1時間
※プロジェクトにより異なる時間で勤務いただくことがあります

【残業】
月平均20時間程度

【休日・休暇】
★年間休日120日
■完全週休2日制(土日)
■祝日
■有給休暇(10日付与)
■夏季休暇
■年末年始休暇
■育児休業

※休日出勤の場合あり


【雇用形態補足】期間の定め:無

必須資格

上水道・下水道設計などの経験

【歓迎資格・経験】
■上下水道部門の技術士
■1級土木施工管理技士
■その他の土木・測量技術関係資格
■土木設計、管理技術者、主任技術者などの経験
■コンサル業界における営業経験

福利厚生

【待遇】
■社会保険完備(雇用・健康・労災・厚生年金)
■賞与・昇給あり
■退職金制度
■再雇用制度(65歳まで)

※各規定あり

【受動喫煙対策】
■あり(喫煙室設置)

寮・社宅

なし

公開日

2025年11月04日
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経験を活かし社会インフラを支える|ゆくゆくは指導者のキャリアへ

今回ご紹介するのは建設コンサルタントのポジション。上下水道に関する計画立案、設計、点検などの業務をご担当いただきます。これまでの経験を活かし、千葉の地で腰を据えてキャリアを築きたいという方に最適です。

また、ゆくゆくは管理者や指導者としてご活躍いただくことも可能。実務の最前線で培われた豊富な経験と高い技術力を社内のメンバーや協力会社の職員へ継承していく、そんなキャリアパスを描けます。

『京葉シビルエンジニアリング株式会社』の事業について

『京葉シビルエンジニアリング株式会社』は、土木設計、地質調査、点検などを主軸とする総合建設コンサルタントです。千葉県千葉市を基盤として30年余り、官公庁や民間の業務を幅広く行い、近年では大規模災害への備え、インフラの老朽化対策、維持管理・更新といった公共の課題解決に貢献しています。

【上水道/下水道】上下水道に関する計画立案、設計、点検業務/建設コンサルタント

建設コンサルタント業務において、幅広い知識と経験を活かし、社内職員や協力会社を管理・指導するポジションです。

【具体的な業務内容】
■下水道設計などの設計業務に関する技術指導
■社内職員や協力会社の業務管理・品質管理
■若手技術者の育成やスキルアップ支援 など

京葉シビルエンジニアリング株式会社の施工実績について

■上水道および工業用水道
■下水道・下水管渠調査
■橋梁補修
■道路
など


業務内容の変更範囲:会社の定める業務